L’équipe BCTE

Olivier est juriste, candidat-notaire et Master en Real Estate. Après une dizaine d’années dans le notariat, il rejoint successivement différents grands acteurs immobiliers où il est en charge des affaires juridiques mais également rapidement de la gestion générale des sociétés et de leur (re)structuration. Successivement membre de comité exécutif, conseil d’administration, COO ou associés dans ces différentes sociétés, il est depuis 2018 actif dans la structuration et la coordination de projets immobiliers pour des groupes industriels ou familiaux. Il a également été pendant de nombreuses années président d’une ASBL qui s’occupait de faire découvrir des artistes contemporains européens dans des espaces verts de Bruxelles. Il a rejoint BCTE en 2023.

Comédienne de formation, la communication est son passe-partout et Jane n’a qu’un credo «Make it possible». Sur le terrain aux côtés des entreprises depuis près de 20 ans, ses expériences en R&D, en vente, en production et en RH alliées à ses capacités relationnelles, alignent les différents protagonistes sur une même projet en respectant les enjeux de chacun. On dit souvent qu’elle a une main de fer dans un gant de velours. Ses connaissances multisectorielles lui permettent d’arriver avec des solutions créatives avec les clients qui souhaitent du sur mesure ; que ce soit en réalité virtuelle ; augmentée ou en développement de logiciels sur mesure.

Entrepreneur passionné, François fonde Holspeed en 2006, une société de services informatiques tout en poursuivant un master en gestion d’entreprise à l’Ichec et son premier job chez Euroclear Bank qu’il ne tarde pas à quitter pour se consacrer pleinement à l’entrepreneuriat. Après une cession en 2015 de Holspeed, il devient CEO d’Oxygis, un éditeur de logiciels cartographique spécialisé dans l’inventaire et la maintenance de patrimoines et équipements variés.
Parallèlement, il co-fonde et devient CEO d’Aloalto, société spécialisée dans le développement de logiciels IoT et big data sur mesure pour le compte de groupes industriels. Il lance également Up2Rent, une app collaborative qui centralise la gestion locative et immobilière pour les fonds d’investissements immobiliers, les agences, les grands propriétaires et leurs locataires.
Avec un intérêt particulier pour la production et la transformation de matières premières, François devient agriculteur à titre complémentaire et est administrateur chez Green Frix, entreprise ayant développé une technologie capable de substituer les dérivés du pétrole par des matières végétales dans la composition de cosmétiques, peintures et lubrifiants.

Veerle a acquis de l’expérience en tant que psychologue organisationnelle et consultante en entreprise au sein de grandes institutions telles que BPost et la Ville de Gand. Elle a ensuite rejoint Möbius, Sint-Martens-Laten, en tant que consultante en gestion et, en 2016, elle a créé sa propre entreprise, axée sur les familles et les entreprises familiales. Elle a mené cette activité en parallèle avec son rôle de coach mental dans les processus de réactivation après une dépression ou un burnout.  Aujourd’hui, elle est cofondatrice de Sequenz, un compagnon de route pour les familles ayant une vision et les entreprises familiales ayant une stratégie. Veerle est responsable de l’autonomisation de la nouvelle génération, des contacts familiaux et de la mise en place de structures familiales viables.Pour BCTE, depuis le début de l’année 2022, elle a mis son poids dans la balance dans BCTE Start, une spin-off de BCTE, destinée aux jeunes entrepreneurs de Gand et des environs, qui utilisent des expériences et des histoires authentiques pour augmenter leur intelligence individuelle et collective autour du fonctionnement et de la valeur ajoutée des conseils d’administration.

Titulaire d’un master en gestion financière, il a commencé sa carrière en 2001. Dès le début, il a laissé libre cours à son esprit d’entreprise. Ainsi, dès ses premières années, il a fondé Belgian Network Solutions (Benesol) avec son frère Samuel. En 2004, il a dirigé (avec le PDG) le démarrage réussi d’Infranea. Et il a fondé Destny en 2008.

Aujourd’hui, Daan est le PDG de Destny. Dans ce changement d’échelle, il a découvert une réelle opportunité d’appliquer son expérience dans le secteur de l’information et des services, ainsi que ses compétences en matière de fusions et acquisitions, de gestion et d’encadrement d’une équipe jeune et dynamique. Il a apporté le Destny Big d’une manière durable. Des premières acquisitions en Belgique, aux Pays-Bas et en France, aux récentes acquisitions en Suède et au Danemark. Aujourd’hui, sous la direction de Daan, Destny est le leader européen de la communication en cloud sécurisé pour le marché des PME.

L’ajout de valeur est le principe directeur de Daan. Il le fait dans les PME qu’il fonde lui-même, mais aussi sur le marché qu’il aide dans sa transformation numérique.

CEO, administrateur (indépendant), et leader de la transformation d’entreprise (numérique) avec une expérience internationale dans la planification et la mise en œuvre stratégique de croissance et de restructuration, et avec une passion pour le développement d’entreprises durables et sociales avec des équipes d’experts et des talents motivés.

Aujourd’hui, Peter dirige une holding familiale belge active dans les meubles de soins, les concepts de soins intérieurs et les dispositifs médicaux pour les hôpitaux et les établissements de santé. Dans le passé, il a étudié la « gouvernance hospitalière » et formulé des recommandations à l’intention du conseil d’administration d’un hôpital pour une optimisation de son fonctionnement. De plus, il agit au sein de différents organes de gestion depuis plusieurs années et Peter a appris les règles du jeu pour avoir un impact efficace sur la prise de décision d’une organisation. De plus, il a une vision pragmatique de la réalisation de percées pendant une crise et/ou pour des entreprises confrontées à des défis extraordinaires. « Vouloir gagner » est son point de départ lorsqu’il s’engage à aider les actionnaires (familiaux) et à gérer des entreprises.

Peter croit dans les réseaux d’équipes et dans la force de la diversité. En particulier, il s’engage à travers BCTE START à guider les jeunes pour acquérir de (premières) expériences en tant que administrateur.

Thomas, ingénieur agronome, a consacré 15 ans de sa carrière au milieu bancaire au sein des banques Belfius, puis Van Breda. Passant du conseil aux entrepreneurs et aux administrateurs à responsable de districts, sur Bruxelles et le Brabant Wallon, il réoriente sa carrière en 2022, pour devenir, à son tour, entrepreneur.
Il rejoint une PME active dans le secteur de la maintenance et de la modernisation des ascenseurs, en tant que Managing Director.
Cette nouvelle étape s’inscrit dans une association avec le fondateur de la société Liftinc et des investisseurs externes, et lui ouvre les portes de 2 mandats d’administrateur.
Membre du BCTE depuis 2016, il se retrouve dans la mission sur la bonne gouvernance pour les PME et s’inspire des relations humaines qu’offre ce riche réseau de membres.